《白居易的人死共一丘》
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1、重要的人物是不带手机的。
2、不管什么事情，制度化都是必须的。应该要求公司的部门主管每三个月或者每半年提出一次流程改善建议。公司每个领导、每个部门主管，都有这个责任和义务。一定要重视制度的力量。
3、一个人会对他想要的和他相信的忠诚。
4、老板第一目标就是成交员工。
5、所谓的“好事”和“坏事”会随着时空角的改变，意义发生变化。别以为你对别人做了什么好事，那是你的框架，换个框架没准就是在作孽。 世界不和谐就是每个人都固守自己的框架，结果脖子以上融合不了，就用脖子以下干。
6、管理，讲到最后就是两个字：赏与罚。不要忘记谁是主管，处罚人不要不好意思。
7、逆境帮助生存，危机提高警觉，困境刺激思维。
8、如果发现老板有错，一定是我看错。
9、何以守位曰“仁”;何以聚人曰“财”。财聚则民散，财散则民聚。
10、让顾客连续认同你你就成功了。
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